Сотрудников нельзя постоянно заставлять работать! Пусть даже с еженедельными выходными и за хорошую зарплату! Если компания не находит возможностей для нестандартного и веселого времяпрепровождения своих работников, энтузиазм постепенно сходит на нет, а креативность, энергия и задор со временем покидают офис. Для того, чтобы этого не происходило, и были придуманы корпоративы.
