En un mercado en constante transformación, donde las reglas del juego cambian a velocidad de vértigo y estancarse es sinónimo de retroceder, la innovación se ha convertido en un factor decisivo en términos de competitividad. Para la búsqueda de soluciones revolucionarias, muchas empresas se centran en la adquisición de startups o en la creación de costosos departamentos de I+D, pero la fórmula adecuada no siempre se encuentra de puertas afuera, sino que a veces el mayor potencial reside en sus propios pasillos. Es lo que ha dado en denominarse intraemprendimiento , el proceso estructurado mediante el cual los empleados desarrollan nuevas ideas, productos o servicios dentro de su organización que benefician a la compañía y a ellos mismos, en tanto...
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