Telefónica releva a la directora financiera, Laura Abasolo , y coloca en su lugar a Juan Azcue como nuevo director de Finanzas y Desarrollo Corporativo. Un nuevo movimiento de calado en la más alta dirección de la operadora presidida por Marc Murtra, que se encuentra en estos momentos en plena negociación de siete ERE con los sindicatos. «La unificación de la función financiera y el desarrollo corporativo bajo la responsabilidad de Juan Azcue permitirá afrontar los próximos desafíos con una visión más global y cohesionada. Azcue cuenta con gran experiencia en operaciones de M&A desde hace más de 20 años y es miembro del Comité Ejecutivo de Telefónica desde enero de 2025», ha informado el grupo en un comunicado. Esta se trata de una señal relevante al mercado ya que coloca como número tres de la compañía a un experto en fusiones y adquisiciones, que es precisamente el área de crecimiento por donde quiere atacar Telefónica en el corto-medio plazo, tal como destacaron en la presentación del plan estratégico. Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad Complutense de Madrid, inició su carrera en la oficina de Madrid de KPMG en 1999, primero en el área de auditoría y posteriormente en el equipo de Corporate Finance. En 2004 ingresó en el equipo de fusiones y adquisiciones de Telefónica, donde participó en la ejecución de transacciones como la compra de O2, la privatización de Cesky Telecom o la adquisición del 50% de VIVO. En 2019 asumió la dirección de dicha área, y desde entonces lideró la ejecución de transacciones estratégicas como la fusión de O2 con Virgin Media en Reino Unido o la venta del negocio de torres de Telxius. Con este reemplazo de la que hasta ahora era la número tres del grupo, todo hace indicar que habría culminado ya con la revolución en los principales puestos de la compañía. Entre otros, ha sustituido al consejero delegado para ubicar en ese puesto a Emilio Gayo ; y también ha sacado del consejo al histórico socialista Javier de Paz para colocarlo de presidente de Movistar Plus+ y director adjunto a Murtra; ha introducido en el consejo a Ana María Sala , a quien conoce de su etapa en Indra; ha nombrado presidente de Telefónica España a Borja Ochoa ; y ha dado entrada a Álvaro Echevarría como director de la Oficina del Presidente y Asuntos Corporativos. Asimismo, Ernesto Gardelliano ha sido nombrado como director de Estrategia y Control y miembro del comité ejecutivo. «Las funciones que asumirá Ernesto Gardelliano suponen también un paso más en la simplificación operativa, uniendo en una misma responsabilidad la planificación estratégica y el seguimiento operativo. Gardelliano cuenta con una sólida trayectoria internacional de casi 30 años en diferentes unidades y países del grupo», ha destacado la compañía. Su trayectoria en el grupo le avala como un hombre fiel a la casa . Fue nombrado director de Control y Planificación de Telefónica, S.A. en julio de 2017. También es miembro del Consejo de Supervisión de Telefónica Deutschland Holding AG desde octubre de 2020. Antes de incorporarse a Telefónica, S.A., fue director financiero de Telefónica Latinoamérica en São Paulo. Hasta diciembre de 2012 fue director de Estrategia y Desarrollo de Negocio de Telefónica Digital en Londres. Más allá de ello, Telefónica también ha informado de que «con el objetivo de seguir avanzando en la implementación del nuevo modelo operativo» , el consejero delegado Emilio Gayo tendrá a partir de ahora más poder que antes. Se refuerzan sus funciones al integrar Compras y Cadena de Suministro, y Alianzas y Devices. Una renovación profunda de los principales puestos de la operadora con los que arrancar en 2026 el nuevo plan estratégico , presentado hace escasos meses y cuyo primer paso ha sido la puesta en marcha de siete ERE en España; la última propuesta es de una salida de al menos 4.554 trabajadores en siete filiales. La intención del grupo es tener acordado el ajuste de personal antes de acabar 2025 para computarlo a las cuentas de este año y ya comenzar el ejercicio siguiente sin ese lastre de cara al despliegue del plan. Tras ello, previsiblemente llegará el momento de las operaciones, algo que liderarán tanto Murtra, como el CEO Gayo y el nuevo número tres, Azcue. En la presentación del plan estratégico , de hecho, el presidente de Telefónica desveló que habían mantenido contactos para realizar operaciones en sus principales mercados, que son España, Alemania, Reino Unido y Brasil. Por el momento se desconocen las conversaciones que está llevando a cabo el máximo ejecutivo de la operadora, pero estos últimos meses han surgido rumores en los medios de comunicación sobre un posible interés en hacerse con Vodafone, propiedad del fondo británico Zegona. Telefónica siempre se ha negado a comentar esa posibilidad sobre Vodafone pero el deseo de ganar tamaño vía operaciones es real. Eso no lo oculta la operadora española de bandera. Aunque, en cualquier caso, para ello también será necesario flexibilizar las normas de competencia para permitir este tipo de operaciones para crear gigantes europeos y poder competir mejor con Estados Unidos y Asia. La intención de Murtra, como ha señalado en múltiples ocasiones, está en ganar tamaño, ser un gigante europeo, pero sin ayuda de la regulación eso sería harto complicado de conseguir . Para ello, miembros de Telefónica han mantenido múltiples reuniones con la Comisión Europea en materia de competencia, para tratar de allanar el camino. Así las cosas, una vez se cierre en ERE próximamente, podría llegar el momento de los movimientos corporativos.
