Los puentes y festivos de 2026: así puedes aprovechar al máximo los días libres para planificar tus vacaciones

El calendario laboral de 2026 en España ofrece una distribución de días festivos que facilita planificar periodos de descanso a lo largo del año mediante una organización anticipada de las vacaciones. Con nueve festivos y cuatro puentes comunes en todo el país, conocer las fechas exactas resulta clave para quienes buscan repartir los descansos en distintos momentos y no concentrarlos únicamente en el periodo estival. Al observar cómo se distribuyen los festivos a lo largo del año, podemos descubrir qué combinaciones generan oportunidades de días libres más prolongados.

La planificación cobra especial importancia en un contexto laboral en el que la gestión del tiempo libre dependen, en buena medida, de cómo se utilicen los días disponibles. Algunos festivos caen en lunes o viernes y generan descansos prolongados de forma automática, mientras que otros se sitúan en martes o jueves, lo que permite identificar periodos de descanso más cortos dentro de la rutina laboral.

Festivos nacionales en el calendario de 2026

El calendario laboral de 2026 incluye ocho festivos nacionales que se celebran en todo el país. El primero del año es el 1 de enero, Año Nuevo, que en 2026 cae en jueves. A continuación, el Día de Reyes, el 6 de enero, se celebra en martes. En primavera, el Viernes Santo tiene lugar el 3 de abril y cae en viernes. El siguiente festivo nacional es el 1 de mayo, Día del Trabajo, que en 2026 se celebra en viernes.

Durante el verano, la Asunción de la Virgen, el 15 de agosto, cae en sábado. En otoño, el Día del Pilar, el 12 de octubre, se celebra en lunes. El calendario se completa con la Inmaculada Concepción, el 8 de diciembre, que cae en lunes, y con la Navidad, el 25 de diciembre, que en 2026 se celebra en viernes.

Qué puentes se pueden hacer con los festivos de 2026

La Semana Santa constituye otro momento clave para la planificación. El Viernes Santo garantiza un fin de semana largo en todo el país, y en muchas comunidades el Jueves Santo también es festivo. En aquellas regiones donde el Lunes de Pascua es día no laborable, el periodo de descanso puede extenderse hasta cuatro o cinco días sin necesidad de recurrir a un elevado número de días libres. Esto convierte a abril en uno de los meses con mayor capacidad para organizar vacaciones.

Otros puentes directos se producen en mayo y octubre. El 1 de mayo, al caer en viernes, y el 12 de octubre, al celebrarse en lunes, generan descansos de tres días de forma automática. Diciembre vuelve a ofrecer margen de maniobra, ya que la cercanía entre el 6 y el 8 de diciembre permite crear un puente si se solicita el lunes o el viernes correspondiente, y la Navidad, al caer en viernes, facilita otro fin de semana largo al cierre del año.

Festivos autonómicos y locales que amplían las opciones

Además de los festivos nacionales, cada comunidad autónoma y ciudad tiene fechas propias que pueden generar días no laborables adicionales. En 2026, el Jueves Santo se celebra el 2 de abril en prácticamente todas las regiones, y en comunidades como Catalunya, Comunidad Valenciana, Castilla-La Mancha, Navarra, País Vasco, La Rioja y Balears también es festivo el Lunes de Pascua, el 6 de abril. Otros festivos autonómicos relevantes incluyen el Día de Aragón el 23 de abril, el Día de Castilla y León también el 23 de abril, y el Día de Asturias el 8 de septiembre.

Algunos días festivos caen en fin de semana y se trasladan al lunes siguiente. Este es el caso del Todos los Santos, el 1 de noviembre, que se celebra el 2 de noviembre en varias comunidades como Madrid, Andalucía, Aragón, Asturias, Castilla-La Mancha, Castilla y León, Extremadura, La Rioja y Navarra. De manera similar, el Día de la Constitución, el 6 de diciembre, se traslada al 7 de diciembre en Madrid, Andalucía, Aragón, Castilla y León, Extremadura, Murcia, La Rioja y Melilla, mientras que en Asturias pasa al 8 de diciembre.

Otras fechas autonómicas incluyen celebraciones regionales que no se trasladan. Entre ellas destacan el San José el 19 de marzo en Comunidad Valenciana, Galicia, Murcia, Navarra, País Vasco y La Rioja; el día de San Juan, el 24 de junio en Catalunya, Comunidad Valenciana y Galicia; y festividades propias de cada región, como el Día de la Comunidad Valenciana el 9 de octubre, el Día de Canarias el 30 de mayo, y el Día de la Región de Murcia el 9 de junio. Estas fechas completan el calendario laboral y permiten que cada comunidad tenga combinaciones de días libres distintas a las del resto del país.