Si le contrôle des voyages internationaux imposé aux hauts fonctionnaires chinois est notoire depuis des années, plusieurs médias se font l’écho de l’élargissement récent de cette politique aux fonctionnaires de base, voire à des sous-traitants d’entreprises publiques. Dans un système où l’employeur garde les passeports de ses salariés, leur restitution devient alors une manière de récompenser la loyauté.