Иркутская область будет привлекать рабочих из других регионов

Министерство образования и министерство труда и занятости Иркутской области должны привести систему подготовки кадров региона в соответствие с потребностями региональной экономики и социальной сферы. Поручение дал губернатор Игорь Кобзев, выступая с посланием о положении дел в регионе.

Фото пресс-службы правительства Иркутской области

Предприятия и организации Прибайкалья заявляют о высокой потребность в кадрах, самым ценным трудовым резервом стали квалифицированные рабочие - по данным минтруда, две трети вакансий на рынке труда составляют специалисты со средним профобразованием. Прогноз кадровой потребности, сформированный в рамках национального проекта «Кадры», позволяет более точно подходить к подготовке востребованных специалистов, профориентации молодежи, расширяет механизмы замещения сотрудников.

– В текущем году мы стали одним из регионов-участников нового национального проекта «Кадры». Работодателю, участвующему в новой программе, предоставляется финансовая поддержка для привлечения специалистов из других регионов, размер которой составит 225 тысяч рублей на одного привлеченного работника, – подчеркнул Игорь Кобзев.

Программа повышения мобильности трудовых ресурсов на 2025-2027 годы позволит привлекать востребованные трудовые ресурсы из других субъектов для замещения уже существующих, новых или модернизируемых рабочих мест. Новые работники могут получить финансовую поддержку на оплату проезда и провоз багажа, обустройство на новом месте, обучение, профподготовку, повышение квалификации, частичную оплату жилья и оплату жилищно-коммунальных услуг, первого ипотечного взноса и т.д.

Губернатор отметил, что доходы населения области по сравнению с 2019 годом выросли на 23,2 процента. Правительство региона планомерно работает над снижением уровня бедности. Цель к 2030 году – снизить долю бедных до девяти процентов. Правительство региона работает над повышением оплаты труда в бюджетной сфере, повышением предпринимательской активности, доходов населения в сельской местности, развивает систему социального обеспечения и реализации соцконтрактов. Сейчас область по среднемесячной заработной плате занимает шестнадцатое место в России – 85,6 тысячи рублей.