Пензенцы согласны на детектор лжи при трудоустройстве

Исследование рынка труда показало интересные результаты — большинство жителей Пензы готовы пройти проверку на детекторе лжи при устройстве на работу. Опрос, проведенный сервисом SuperJob, охватил как работодателей, так и активных соискателей вакансий в регионе.

Текущая ситуация на рынке труда демонстрирует, что лишь 5% работодателей используют полиграф при отборе кандидатов. При этом среди HR-специалистов мнения разделились: 38% считают тестирование на детекторе необходимым инструментом, остальные относятся к нему скептически.

Позиция соискателей оказалась довольно противоречивой. Более половины (59%) готовы пройти проверку на полиграфе, однако 26% категорически против такого метода отбора. Оставшиеся 15% не могут определиться со своей позицией, считая метод устаревшим и то, что подобная проверка нарушает личные границы.

Мужчины оказались более лояльны к проверкам на детекторе лжи. Особенно положительно относятся к тестированию на полиграфе молодые соискатели в возрасте до 35 лет — 63% из них готовы пройти такую проверку при трудоустройстве.