Роструд напомнил о днях отдыха для доноров

Эксперты Роструда разъяснили в течение какого времени сотрудник-донор имеет право получить день отдыха за сдачу крови.

Трудовое законодательство дает право донорам взять два дня отдыха за сдачу крови. Первый предоставляется в том случае, если в день сдачи сотрудник находится на рабочем месте. Второй дается на следующий день после того, как кровь сдана.

Работник-донор имеет право использовать положенные по закону отгулы позже. Главное не пропустить крайний срок — 12 месяцев с момента получения выходных (ч.4 ст.186 ТК РФ). За счет этих отгулов можно увеличить ежегодный отпуск.

Работающие доноры в день сдачи биоматериалов и прохождения медосмотра освобождаются от трудовой деятельности. Если эти процедуры выпали не на один и тот же день освобождение положено за каждый из них. Средняя зарплата за донором сохраняется за два дня.

Если работник планировал сдавать кровь, но после медосвидетельствования ему не разрешили участвовать в процедуре или перенесли ее на более поздний срок этот рабочий день ему не оплачивается.

В случае выхода на рабочее место по согласованию с нанимателем в день сдачи крови выходной допускается взять в другой день. Если работник находится в отпуске либо на выходном наниматель обязан дать другой день для отдыха по его желанию.

Чтобы получить отгул нужно проинформировать об этом руководителя. После того, как сдана кровь пишется заявление, где прописывается желаемая дата отгула. Вместе с ним работодателю передается справки из медучреждения, подтверждающая факт донорства. Зарплата сохраняется как за день сдачи биоматериалов, так и за следующий за ним выходной.

Если о донорстве работодателю стало известно в тот же день в табеле учета проставляется Г или 23. В случае более позднего извещения приказ готовится на основании медсправки (а не заявления) с указанием аналогичного кода. Второй день отдыха за донорство в табеле маркируется как ОВ либо 27.

Для того, чтобы быть всегда в курсе самых важных новостей и изменений по охране труда, подпишитесь на нашу еженедельную рассылку