В третьем квартале 2025 года работодатели Краснодарского края значительно активизировали поиск сотрудников пенсионного возраста для работы на условиях частичной занятости. Количество вакансий для пенсионеров увеличилось на 21% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.