В каких случаях ограничивается выплата больничного по уходу за ребенком?

Чтобы получить максимально возможное пособие и избежать неожиданного сокращения выплат, важно понимать, в каких случаях государство устанавливает ограничения. Подробности — в справке aif.ru.

Как возраст ребенка и стаж работы влияют на размер пособия?

Размер выплат напрямую зависит от двух ключевых факторов: возраста заболевшего ребенка и страхового стажа человека, оформляющего больничный.

Для больничных детей до 8 лет действует самое выгодное условие — пособие выплачивается в размере 100% среднего заработка, независимо от стажа работы того, кто ухаживает.

Для больничного детей старше 8 лет вступает в силу общее правило, касающееся стажа:

До 5 лет стажа — 60% от среднего заработка.

От 5 до 8 лет — 80%.

Более 8 лет — 100%.

При прочих равных, больничный по уходу за ребенком старше 8 лет выгоднее оформлять на того члена семьи, у которого больше страховой стаж.

Какие установлены лимиты по продолжительности оплаты больничного?

Закон ограничивает не только процент выплаты, но и общее количество оплачиваемых дней по уходу за ребенком в течение года:

При болезни ребенка до 7 лет оплачивается максимум 60 календарных дней в году (в некоторых случаях, при тяжелых заболеваниях, лимит может быть увеличен).

Для ребенка в возрасте до 15 лет ежегодный лимит составляет 45 дней.

Также существует важное правило для длительного лечения: при уходе за ребенком старше 8 лет начиная с 11-го дня больничного пособие выплачивается в размере всего 50% от среднего заработка, независимо от страхового стажа. Первые 10 дней оплачиваются по общим правилам.

Как оплачивается больничный, если болеют несколько детей?

Если больничный оформляет один человек (например, мать на двоих детей), то ему выплачивается одно пособие. Количество болеющих детей на сумму не влияет.

Если больничные оформляют разные родственники (например, мать сидит с одним ребенком, а бабушка — с другим), то каждый из них имеет право на получение отдельного пособия за свой период ухода. Это эффективная стратегия, позволяющая не расходовать лимит дней одного члена семьи и получить две выплаты одновременно.

Источники: t.me/gosuslugiforparents