Госдума пересмотрит правила индексации зарплат сотрудникам
В настоящее время законодательство Российской Федерации, а именно Трудовой кодекс, обязывает работодателей в сфере коммерческой деятельности осуществлять индексацию заработной платы с целью поддержания её покупательной способности. Однако в законе не закреплены конкретные сроки и периодичность проведения такой индексации.
С целью устранения этого правового пробела в Государственную Думу будет внесён новый законопроект. Он предусматривает установление обязательной ежегодной индексации заработной платы. Предлагается, чтобы повышение зарплаты проводилось минимум один раз в год и соответствовало уровню официальной инфляции.
Такая мера стала необходимой из-за инфляционных процессов, которые снижают реальный уровень доходов работников. Закрепление обязательной индексации позволит создать более чёткий и эффективный механизм защиты прав трудящихся, повысит прозрачность и стабильность трудовых отношений, а также избавит от неопределённости в вопросах периодичности и условий повышения заработной платы.
Треть компаний планируют увеличить оклады в 2026 году
Подготовлено экспертами Актион Финансы