Как сообщает Neva.Today, дефицит кадров на рынке труда вынуждает работодателей Санкт-Петербурга увеличивать зарплатные предложения. Специалисты предполагают, что окладная гонка продлиться как минимум до конца года.
Средняя заработная плата в городе увеличилась на 8 % за год и достигла суммы в 65 400 рублей.
Эксперты отмечают, что бизнес вынужден увеличивать зарплатные предложения для привлечения сотрудников, ведь на рынке труда Санкт-Петербурга продолжается дефицит кадров.
