Россиянам напомнили о продолжительности обеда или перерыва на работе

Работникам напомнили о необходимости перерыва на обед или на отдых во время рабочего дня. Время и продолжительность перерывов должно быть четко указано в трудовом договоре или правилах организации.

Российские эксперты убеждены, что делать перерыв на работе необходимо. Каждый сотрудник имеет право на обед или отдых. В связи с этим россиянам напомнили о том, что условие времени и продолжительности обеденных перерывов должно быть четко указано в трудовом договоре или внутренних правилах компании, сообщает телеканал «Санкт-Петербург».

Согласно действующему законодательству, продолжительность перерыва должно быть не меньше 30 минут и не превышать двух часов. Более того, сотрудник не обязан находиться в офисе во время отдыха.

Исключением считается только тот случай, когда рабочий день длится меньше четырех часов (тогда перерыв не обязателен, но это должно быть закреплено в документах).