Балаковская и Калининская АЭС признаны лучшими в области культуры безопасности по итогам 2025 года
Атомными станциями, получившими максимально высокие оценки в этой сфере по итогам работы в 2025 году признаны сразу две АЭС - Балаковская и Калининская.
В состав комиссии вошли представители профильных департаментов эксплуатирующей организации и главные инженеры российских атомных станций. При подведении итогов конкурса учитывались не только надёжность и стабильность эксплуатации производственных объектов АЭС, но и исполнение природоохранного законодательства, норм и правил по безопасности, охране труда, а также недопущение пожаров, возгораний, эффективность работы по предотвращению негативных событий на АЭС в целом и ряд других критериев.
Эксперты изучили отчеты предприятий, результаты проверок АЭС со стороны эксплуатирующей организации, государственных надзорных органов, а также итоги партнерских миссий МАГАТЭ и ВАО АЭС. Такой всесторонний анализ позволяет не только объективно оценить уровень культуры безопасности, но и выявлять лучшие практики для их дальнейшего распространения на других атомных станциях.
Балаковская АЭС (г. Балаково Саратовской области) удостоена звания «Лучшая АЭС по культуре безопасности» уже в 14-й раз. В 2025 году на атомной станции была обеспечена безопасная и устойчивая работа энергоблоков. По данным Московского Центра ВАО АЭС, значения индексов ВАО энергоблоков БалАЭС - в числе лучших, а показатели улучшенного мониторинга «Курса на совершенство» в 2025 году – на образцовом и высоком уровне.
Также в числе значимых достижений предприятия в области культуры безопасности – отсутствие на БалАЭС в течение более 10 лет нарушений, связанных с неправильными действиями персонала. В итоге конкурсная комиссия отметила 13 сильных сторон и 3 положительные практики предприятия в области культуры безопасности. Всего в ходе различных проверок состояния безопасности за отчетный период эксперты зарегистрировали 150 положительных практик.
«Наш успех – это результат системной работы, постоянного обучения, строгого следования правилам и инструкциям, а также открытости в вопросах безопасности. Мы создаем среду, где каждый сотрудник чувствует личную ответственность за безопасную работу атомной станции. Мы постоянно совершенствуем нашу культуру безопасного производства. Ведь безопасность в атомной энергетике – это наша обязанность перед страной и будущими поколениями», – подчеркнул директор Балаковской АЭС Юрий Максимов.
Калининская АЭС (г. Удомля Тверсокой области) получила звание «Лучшая АЭС по культуре безопасности» в третий раз. В 2025 году на атомной станции была обеспечена надежная и устойчивая работа оборудования и персонала. Нарушений, влияющих на безопасность, не зафиксировано. Для повышения эффективности ремонтных работ и сокращения непроизводственных простоев применяются программные средства отечественной разработки.
В числе отмеченных экспертами решений - информационная система «РИТМ», внедрённая для управления ремонтными процессами. Реализован пилотный проект по оптимизации объема отчетности по результатам внутренних проверок, что позволило снизить трудозатраты по мероприятиям в системе контроля параметров безопасности более чем в 7 раз.
В числе значимых результатов года - введение в эксплуатацию в учебно-тренировочном подразделении тренажёра комплектного распределительного устройства для исключения у персонала случаев совершения неправильных действий. Также завершены работы по возведению здания полномасштабного тренажёра блочного щита управления энергоблока №1.
Директор Калининской АЭС Виктор Игнатов подчеркнул, что работа в этой области ведется на атомной станции последовательно и системно, однако, путь формирования зрелой культуры безопасности еще не завершен. По его словам, задача коллектива - не ограничиваться выполнением формальных требований, а сделать безопасность естественной нормой поведения для каждого работника. Он отметил, что основы культуры, норм поведения и ценностей закладываются с раннего возраста, в семье и школе, и уже на этом фундаменте строится профессиональная культура безопасности.
«Сегодня на атомной станции уже есть подразделения и сотрудники, которые стали лидерами по культуре безопасности и задают тон, – сказал он. - Их неравнодушие, понимание своей значимости для предприятия и стремление развиваться делают их примером для коллег».