Ошибки в трудовой книжке могут обернуться проблемами при начислении пенсии. Об этом профессор, декан факультета права НИУ ВШЭ Вадим Виноградов рассказал агентству «Прайм». Основной риск, по словам юриста, представляет путаница с датами приема и увольнения. Она часто возникает при переносе данных со старых бумажных документов. Проблемой тут могут стать выцветшие чернила или неразборчивый почерк. «Потеря даже нескольких месяцев стажа - это прямая угроза размеру ежемесячной выплаты», - отметил профессор. Он добавил, что из-за каждого неучтенного месяца граждане рискуют потерять пенсионные баллы. Дело в том, что страховые взносы за этот период просто «выпадают из расчета». Неправильное сокращение названия предприятия или должности тоже может сделать запись недействительной, отметил юрист. Как, например, сокращенное «МУП» вместо «Муниципальное унитарное предприятие». Иногда случаются технические недочеты вроде нечеткого оттиска печати. Исправить подобные ошибки непросто. Особенно в случаях, когда работодатель реорганизовался или вовсе был ликвидирован. Поэтому, по мнению Виноградова, нужно раз в год внимательно изучать записи в трудовой книжке и, если это необходимо, своевременно их исправлять. Ранее сообщалось, что средний размер страховой пенсии по старости для неработающих пенсионеров в 2026 году превысит 27 тысяч рублей . Об этом рассказала профессор кафедры государственных и муниципальных финансов РЭУ имени Г.В. Плеханова Юлия Финогенова. Социальная пенсия в России в среднем составила более 15,5 тысячи рублей в месяц. Это следует из данных Социального фонда РФ.
