Участники дальневосточного трека программы «Приоритет-2030» представили первые результаты работы — это 12 университетов ДФО, которые вошли в программу в 2022 и 2023 годах, сообщается на сайте Минобрнауки РФ. В университетах уже создано 38 новых лабораторий, 10 учебно-научных центров различной направленности, более 60 новых образовательных программ, а также более 20 программ дополнительного профессионального образования, открыты 24 сетевые образовательные программы с ведущими отечественными и зарубежными университетами. Интенсификация научной деятельности вузов, курс на ее практическую значимость проводит к появлению новых больших для экономики регионов ДФО проектов. Ключевая задача трека — создавать условия для удержания талантливой молодежи на Дальнем Востоке, в первую очередь за счет повышения привлекательности региональных университетов. Конечно, программа только набирает обороты, но уже сейчас мы видим хороший отклик от бизнеса и самих вузов, а также серьезный подход со стороны региональной власти. На данный момент проходит новый отбор университетов в программу «Приоритет-2030» и среди 80 российских вузов, которые хотят зайти в программу, 6 потенциальных кандидатов представляют ДФО», — сказал глава Минобрнауки России Валерий Фальков. - «Уже не первый год мы фиксируем приток на Дальний Восток молодых людей в возрасте 20–24 года. Молодежь приезжает учиться, работать, создавать новые проекты. Количество абитуриентов в вузах-победителях «Приоритета» выросло на 3 тысячи, цель программы — до 2030 года увеличить количество студентов в 2,5 раза. Мы видим, как дальневосточные вузы с помощью господдержки выходят на новый уровень в реализации своих стратегических проектов развития, образовательных и научно-технологических программ», — отметил министр по развитию Дальнего Востока и Арктики Алексей Чекунков. Как сообщили корреспонденту Информационного агентства МАНГАЗЕЯ, Одним из первых результатов реализации программы в макрорегионе стало качество трудоустройства выпускников вузов — участников «Приоритета». Более 31 тыс. молодых специалистов сразу после вузов, с 2022 по 2023 годы, вышли на работу на предприятия федерального округа. Например, выпускники Восточно-Сибирского государственного университета технологий и управления работают на Улан-Удэнском авиационном заводе, а также в компаниях теплоэнергетической отрасли — МРСК «Сибири» — «Бурятэнерго». Студенты Горной академии Забайкальского государственного университета уже на 2–3 курсе выходят на оплачиваемые стажировки в крупнейшие горнодобывающие предприятия Дальнего Востока, с 4–5 курса трудоустраиваются на предприятия горной отрасли. Трудоустройство выпускников составляет 100%, из них 98% работают на предприятиях ДФО в таких компаниях, как «Удоканская медь», «ГРК «Быстринское», «Приаргунское производственное горно-химическое объединение». Вузы - участники дальневосточного трека обеспечивают макрорегион не только техническими специалистами, но и врачами, и учителями. В больницах и поликлиниках ДФО работают выпускники Тихоокеанского государственного медицинского университета. В 2023 году в дальневосточные медицинские организации трудоустроились более 300 выпускников. Благовещенский государственный педагогический университет обеспечивает ДФО сотрудниками образовательных учреждений. 92,4% выпускников вуза остаются работать в Амурской области. Выпускники непедагогических профилей трудоустраиваются в соответствующие профилю организации — ОАО «Покровский рудник», ТЭС «Сила Сибири», Амурский центр по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды, Азиатско-Тихоокеанский банк, ГБУ Центр информационных технологий. Сообщает источник - «Трудоустройство выпускники вузов - участников программы «Приоритет-2030» на предприятия Дальневосточного федерального округа означает, что программа достигает своей цели и способствует развитию экономики ДФО», - отмечает эксперт Среднерусского института управления – филиала РАНХиГС Татьяна Власова. Напомним, программа «Приоритет-2030» реализуется в рамках национального проекта «Наука и университеты».
