IT įmonės verčiasi per galvas bandydamos pritraukti darbuotojų: skauda visiems
IT rinkoje yra milžiniška konkurencija tiek dėl talentų paieškos, tiek dėl jų išlaikymo. Verslai imasi ilgalaikių sprendimo būdų kurdami persikvalifikavimo programas, dirbdami su moksleiviais ir studentais, tačiau kartais reikia atrasti ir trumpalaikių, čia ir dabar problemą įveikiančių priemonių.