В Подмосковье на рынке труда работник может диктовать свои условия
В Московской области зарегистрировано 68 тысяч вакансий на которые работодатели ищут сотрудников.
Как сообщили в Министерстве социального развития Московской области, в регионе 68 тысяч вакансий самых различных профилей. При этом, зарегистрировано в службах занятости порядка 17 тысяч безработных. Таким образом на каждого безработного в Подмосковье приходится 4 вакансии.
Парадоксальным образом, такая ситуация стала возможной благодаря эффективной политике привлечения инвесторов в Московскую область. Правительство региона на столько хорошо справилась с этой задачей, что образовалась нехватка рабочих рук. А новые рабочие места в Подмосковье и в следующем году будут появляться, значит есть вероятность увеличения соотношения вакансий и желающих работать в пользу последних.
Из этой ситуации на рынке труда есть только 2 стратегии выхода для работодателей. Первая –постепенно повышать заработную плату сотрудникам, так как конкуренция за подготовленных работников будет увеличиваться. Вторая –привлекать обученных сотрудников из других регионов страны. Вероятнее всего, в 2023 году на рынке труда Московской области, постараются комбинировать обе описанные стратегии.
Важно отметить, что такая ситуация не вызовет массового притока рабочей силы из стран ближнего зарубежья. Трудовая миграция из стран СНГ, в большинстве случаев, представляет собой низкоквалифицированную рабочую силу. А, поскольку, создаваемые рабочие места в Московской области требуют образованных сотрудников, то целесообразнее для любого региона или работодателя вложить средства в обучение или переквалификацию местных жителей.
Именно по этому пути — образование и переквалификации жителей Подмосковья и было решено пойти в регионе.
«Дефицита рабочих мест область не испытывает. Все это становится возможным благодаря доступным ресурсам и комплексной работе. При помощи службы занятости и на базе портала „Работа в России“ можно бесплатно получить услуги, которые на сторонних ресурсах были бы платными: помощь в подготовке резюме, обучение и профориентация»,
поделилась вице-губернатор Московской области Ирина Каклюгина.