Работодатели в России стали охотнее нанимать специалистов без опыта
В онлайн-исследовании АНО «Россия — страна возможностей» и группы компаний Ancor работодатели назвали главную причину для активного привлечения молодых специалистов. При этом эксперты отметили существенное сокращение количества стажерских программ для студентов за последние два года.