Учитывается ли стаж работы за границей при назначении пенсии?

​В законе № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» установлен ряд исключений.

Порядок расчета стажа, основания и условия назначения пенсий с 1 января 2015 года регулируются Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», рассказала aif.ru преподаватель кафедры Финансового контроля и казначейского дела Финуниверситета при Правительстве РФ Анастасия Лысенко.

Страховой стаж должен состоять из периодов работы и (или) иной деятельности застрахованного лица, за которые уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации. В законе № 400-ФЗ (п. 1 ст 11) установлено:

работа за пределами Российской Федерации учитывается в случае, если это предусмотрено законом или международным договором (например, договор между Российской Федерацией и Республикой Беларусь от 24.01.2006 «О сотрудничестве в области социального обеспечения»);

работа за границей может быть включена в страховой стаж, если в период ее осуществления за работника уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Отметим, что до 2023 года у пенсионеров, получивших стаж за границей, пенсия выплачивается по Соглашению СНГ (при документальном подтверждении стажа). С 1 января 2023 года Соглашение СНГ не распространяется на отношения Российской Федерации и других стран-участниц. Но это не означает, что гражданам перестанут выплачивать пенсии. Пенсионные выплаты, которые назначены до 2023 года, не пересматриваются и выплачиваются без изменений.

Таким образом, стаж работы за границей может учитываться при назначении пенсии, но при выполнении ряда условий.