Российская IT-лаборатория разработала импортозамещающий вариант HRM-системы
Специалисты Hopper IT создали отечественный вариант HRM-системы для автоматического управления человеческим капиталом. Новинка получила название «Путь сотрудника» и сможет полностью заместить аналогичное импортное решение. HRM-система «Путь сотрудника» появилась как продукт импортозамещения распространенной в бизнес-среде аналогичной SAP SUCCESSFACTORS. Основной целью ее также является обеспечение максимальной производительности команды путем цифровизации процессов адаптации, развития и найма персонала. Читать дальше...