У нас на работе изменился график работы, с 5/2 ( по 8 часов), на 2/2 ( 13 или 14 часов) . Логист = 13 часов, Помощник = 14 часов, при этом оклад помощника , гораздо меньше!!Я работаю в компании Логистом дольше всех.Я не согласна с таким графиком и меня попросили уволиться по собственному желанию! Однако... Меня вынуждают отработать 2 недели... на должности Помощника (14 часов, 2/2), грозясь в случае отказа не выплатить зарплату, за прошедший , уже отработанный в старом режиме Месяц!Сообщили о том, что выходим на график 2/2 по факту .Имеют ли они право, заставлять меня отрабатывать по новому графику и не выплачивать зарплату?Вопрос относится к городу Санкт-Петербург
