Правила допуска к оказанию услуг по СОУТ будут оптимизированы
Так, устанавливаются более короткие сроки рассмотрения Минтрудом предоставленных заявителем документов.
Так, устанавливаются более короткие сроки рассмотрения Минтрудом предоставленных заявителем документов.
Главное изменение: не спешите убирать из налогового учета расходы на перевозку, подтвержденные транспортной накладной по старой форме. ФНС не видит в ней большой беды.
О чем пойдет речь: доначисления по налоговым проверкам, даже на небольшие суммы, нужно правильно отразить в бухучете, чтобы ошибки не тянулись из года в год. В статье найдете готовые проводки для разных ситуаций.
Что изменилось: у компаний будет больше времени, чтобы устранить проблемы с отчетностью и тем самым избежать блокировки счетов. Кроме того, теперь сложнее упустить момент с заморозкой средств — налоговики будут уведомлять о решении заблаговременно.
УНП обобщила практику Северо-Западного округа, когда сотрудники утверждают, что им неправомерно объявили выговор.
Центр стратегических разработок (ЦСР) предложил запретить онлайн-платформам сотрудничать с физическими лицами по договорам ГПХ.
В России запустили официальную электронную площадку «Мои самозанятые», через которую будет осуществляться обмен данными с ФНС.
Правительство внесло изменения в правила оплаты дополнительных расходов на реабилитацию работников, получивших производственную травму (Постановление от 21.09.2021 № 1584).
Верховный суд РФ опубликовал важное разъяснение о том, когда неявку сотрудника на работу работодатель не может квалифицировать как прогул.
С 1 октября 2021 года уточнили перечень случаев, когда при реализации товаров, работ, услуг на территории России возникают обязанности налогового агента по НДС (Закон от 02.07.2021 № 305-ФЗ).
Приказ Минфина России от 30 августа 2021 г. N 116н “О внесении изменений в случаи и условия продления исполнения бюджетной меры принуждения на срок более одного года, утвержденные приказом Министерства финансов Российской Федерации от 19 декабря 2018 г. N 275н” (документ не вступил в силу)
Приказ Минфина России от 1 сентября 2021 г. № 119н “О внесении изменений в Типовую форму соглашения о предоставлении субсидии из федерального бюджета федеральному бюджетному или автономному учреждению на финансовое обеспечение выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ), утвержденную приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 г. N 198н” (документ не вступил в силу)
Утвержден порядок выплаты московским медработникам стимулирующих выплат за вакцинацию населения от коронавируса. Стимулирующие выплаты работникам осуществляются за привлечение дополнительного количества граждан (сверх установленного плана) к вакцинации против коронавирусной инфекции в период с 1 сентября по 31 декабря 2021 г. Мобильные прививочные бригады формируются из числа работников медицинской организации, не задействованных в плановом приеме населения, в том числе трудоустроенных в целях... Читать дальше...
Как определяется стоимость обучения. Минпросвещения установило порядок расчета платы для физических и юридических лиц за услуги (работы) подведомственных учреждений. Учреждение самостоятельно определяет возможность и объем оказания (выполнения) платных услуг (работ) исходя из наличия материальных и трудовых ресурсов, спроса. В 2021 - 2023 гг. размер платы не может быть ниже нормативных затрат на оказание аналогичной государственной услуги в отношении контингента, принятого на обучение в 2019/20 учебном году. Читать дальше...
В сентябре выросла среднемировая цена на нефть сорта "Юралс". Среднемировая цена на нефть сорта "Юралс" за сентябрь 2021 г. составила 72,5 долл. США за баррель (за август 2021 г. - 68,33 долл. США). Этот показатель используется при исчислении НДПИ для определения коэффициента Кц, характеризующего динамику мировых цен на нефть.
Теперь понятно, как исчисляется налог в двух неоднозначных ситуациях.
Роструд разрешил работодателям лишать премии сотрудников, которые не сообщили о том, что взяли больничный. Но к способу уведомления придираться нельзя, иначе наказать могут уже работодателя.