В компании работал гражданин Армении. При первом приеме на работу он представил армянский паспорт, в котором было указано отчество. Соответственно, отчество работника отразили и в трудовой книжке. Потом он от нас уволился. Через два месяца иностранец пришел устраиваться к нам снова. При приеме на работу он представил новый паспорт, в котором не указано отчество. Как нам быть в такой ситуации – нужно ли вносить какие-либо изменения в трудовую книжку?
Рубрика: ,